Inspectorul de Resurse Umane și, implicit, departamentul de resurse umane din care face parte, are un rol vital în gestionarea celei mai valoroase resurse din cadrul unei organizației: OMUL. Productivitatea și buna desfășurare a activității organizației depind de calitatile și capacitatea resursei umane. Rolul inspectorului de resurse umane devine unul foarte important. Recrutarea, angajarea, derularea și incetarea raporturilor de munca cu salariații sunt doar o parte din atributiile acestuia.
În data de 23- 27 august 2021 în cadrul proiectului “Parteneriat transfrontalier pentru dezvoltarea antreprenoriatului social”, 2SOFT/1.1/107, implementat de Fundația “Alături de Voi” România, în parteneriat cu Academia de Administrare Publică din Republica Moldova și Fundația “ECOUL Cernobîlului” din Republica Moldova a fost organizat cursul Inspector resurse umane (format on-line).
Cursul Inspector Resurse Umane, dezvaluie primii pasi din activitatea departamentului de resurse umane și va ajuta la organizarea eficientă a activității profesionale.
Instruirea a fost moderată de către formatoarele Diana Vasiliu și Eugenia Popa, ADV, Iași, România, și Aurelia Țepordei, directorul Departamentului Dezvoltare profesională, Academia de Administrare Publică, care au provocat participanții să interacționeze și să se implice în diverse discuții, exerciții practice, ceea ce ține de cunoașterea oportunităților pentru punerea ideilor în practică în cadrul activităților personale, sociale și profesionale, precum și înțelegerea modului în care acestea pot să apară.
Participanții cursului de dezvoltare au fost reprezentanții autorități publice, instituții de învățământ, ONG-uri, întreprinderi sociale, persoane din grupuri de risc.
